Мениджърът на Манчестър Юнайтед Луис ван Гаал е помолил ръководството на клуба да направи всичко възможно, за да доведе на стадион "Олд Трафорд" Ариен Робен, пише вестник "Експрес".
Двамата се познават отлично и се намират в добри взаимоотношения. След уволнението на ван Гаал в Байерн Робен го защити публично, което не се хареса на клубните шефове.
След това крилото и специалиста имаха успешен период и в националния отбор на Холандия, спечелвайки третото място на Мондиал 2014.
За евентуален трансфер на острието в Юнайтед се заговори още през лятото, но футболистът увери, че се чувства щастлив в Байерн и не иска да напуска.
През последните две години известният с честите си контузии холандецът няма здравословни проблеми и се превърна в един от най-важните футболисти на мюнхенци.
Изданието твърди, че ван Гаал иска Робен още през януарския трансферен прозорец, изкушавайки Байерн с оферта от 30 милиона евро.
Според някои германски медии германският шампион ще бъде готов да седне на масата за преговори, но само ако получи двойно по-висока оферта за една от големите си звезди.
Интересното е, че въпреки ключовата си роля на стадион "Алианц Арена", заплатата на Робен е сравнително ниска - 7 милиона евро на сезон, според списание "Шпорт Билд".
Повече от него прибират Гьотце (12 млн. евро), Рибери (12 млн. евро), Швайнщайгер (10 млн. евро), Лам (10 млн. евро), Мюлер (8 млн. евро), Тиаго Алкантара (8 млн. евро) и вероятно Мануел Нойер, който преподписа три месеца след като "Шпорт Билд" излезе с ексклузивната информация от кухнята на отбора.
В Манчестър Юнайтед се надяват, че ще успеят да изкушат Робен със значително по-високо възнаграждение от това, което той получава в Мюнхен. Договорът на Робен с Байерн е до лятото на 2017 година. Той преподписа за още два сезона през месец март.
Коментари
Напиши коментар08:26 | 28 яну 2015 г.
17:36 | 12 дек 2014 г.
13:21 | 12 дек 2014 г.
20:37 | 11 дек 2014 г.
18:01 | 11 дек 2014 г.
09:52 | 11 дек 2014 г.
00:15 | 11 дек 2014 г.
22:54 | 10 дек 2014 г.
22:51 | 10 дек 2014 г.
22:26 | 10 дек 2014 г.
Напиши коментар